引入“三个”理念 传播先锋文化 深圳公司不断加强宣传文化品牌建设

中铁二局深圳公司不断更新宣传文化管理理念，近日连续推出了新时代讲习所、TV云平台等宣传文化新品牌和新载体，丰富了文化宣传工具库。

该公司引入品牌管理、楼宇传媒、中央厨房等三大管理理念，整合线上线下资源，不断打造企业开路先锋精神宣传文化品牌和载体。今年以来，品牌增至6个，载体增至8个。他们引入品牌管理理念，把EAP心理健康、马朴亭党建劳模工作室、政研成果、外协队伍指导员等特色工作，经过归类提炼，制作成网页专题、二维码展示架，升华成可视、可查询的宣传品牌，加强了推介力度。引入“楼宇传媒”理念，把工地上传统宣传栏、文化墙等线下阵地整合进云平台，统一规格尺寸、统一推送内容，统一推送时间，形成立体交叉的宣传网，提高了宣传效果。引入“中央厨房”理念，成立新媒体工作室，实行节目总监制和轮值工作制、稿酬制等措施，以保证以图片、视频、推文等内容的质量和持续性输出，提高了品牌建设成功率。

宣传文化品牌化管理后，受到基层宣传战线上同事喜爱。“以前换宣传栏内容，横式的、竖式的，要跑广告公司很多次，改了一遍又一遍，费时又费劲，还不一定跟得上要求”。深圳荣超后海大厦项目党委书记赵焰感慨说。她负责了宁江新城、深圳大学城、莲塘口岸等5个项目部党建工作，换宣传栏一事曾让她头痛。而现在，网上统制一印、统一快递到各项目部的带胶写真宣传品，直接张贴到宣传栏里，不但提高了时效，还保质保量省心省钱。而这样的项目部，在中铁二局深圳公司有8省区计56个，设立的宣传栏有159个。

“是的，我看到你们封顶的新闻了，祝贺啊！你的笑容好灿烂。”广州南沙大岗项目部见习生毛刘意一边走，一边给他远在海南的同学打电话，项目部走廊上鹏城先锋TV显示器上正在传递着海南项目封顶的现场画面。由鹏城先锋TV云平台推送的画面，1秒更新，直达全公司60多台显示器，信息传递更为高效。