公司法规部组织召开合规管理制度宣贯会

为明确合规责任，培育合规文化，提高公司依法合规管理水平，推进法治二局建设。5月18日，中铁二局深圳公司法律合规部组织召开公司合规管理制度宣贯会，会议全文学习了《中铁二局工程有限公司合规管理制度（试行）》，公司本部各部门负责人、法律合规部全体人员参加了学习宣贯。

宣贯会重点围绕合规管理应遵循的原则、合规管理组织体系、合规管理内容、合规管理保障、以及合规管理部门职责、合规管理咨询及审核的流程要求、合规评价及考核、合规培训、合规风险管理等内容进行详细的学习和解读。

公司总法律顾问在宣贯会上强调：各部门要加强学习、提高认识、转变观念，不能把合规管理当做某个部门的事情、甚至某几个人的事情，要认识到合规管理，人人有责。

会议最后，公司总法律顾问对下一步法规工作的开展提出了以下要求：一是每个部门会后都要在部门内部进行再次学习宣贯，让本部门每个人员都明白合规管理的相关要求；二是每个部门、每个岗位都要明确自己在合规管理方面的职责；三是根据文件要求，每个部门需指定1名合规联络人员及时报法律合规部备案；四是每个部门都要熟悉合规审核的流程及要求；五是合规管理部门应在违规事件发生之日起二日内将相关信息及时如实报送法规部；六是合规管理部门应于每年12月15日前向法规部报送本部门当年度合规管理报告，以便法律合规部整理汇总形成公司年度合规管理报告。

此次宣贯培训对象覆盖机关所有部门，对于下一步规范公司合规管理流程、提高机关本部人员合规管理认识有着积极的作用。